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    羅漢園林2021年度工作會議順利召開

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    羅漢園林2021年度工作會議順利召開

    分類:
    新聞資訊
    發布時間:
    2022/01/13

           2022年1月9日,羅漢園林2021年度工作會議在總公司會議室召開。會議作了年度工作總結,表彰了公司2021年度先進集體和個人,簽訂了新一年年度責任書。公司響應國家疫情防控號召,采用線下主會場和線上分會場形式。公司高管、總部職能部門負責人,分公司負責人、部分項目經理參加了會議。

           程清榮董事長兼總經理作了2021年度工作匯報,代表公司董事會及行政班子向全體同仁表示感謝。在2021這個極不平凡的一年,公司業績仍然保持15%的年增長,收款始終保持著行業領先地位。公司仍需發揮品牌優勢,激活重點篩選區域的人才儲備與信用積累,加強戰略聯合,突破區域與專業壁壘,多途徑搶占市場。2021年地產景觀面臨諸多因素,公司積極應對行業收縮擠壓與疫情沖擊,尋求區域鞏固與市場突破,穩健前行。公司以戰略引領,抓管理,出效益,慎始如終,嚴把內控,堅持品質服務路線,鑄就了延續的品牌效應和規模效益。公司將推動區域的共享共建,集思廣益,為下階段的各項工作澆筑堅實基礎。

    總公司各職能部門領導作年度工作匯報

           根據會議議程,公司常務副總周瑜主持開展關于2022年度工作戰略重要部署的討論。各職能部門負責人、分公司負責人、項目經理、技術負責人結合自身工作經驗和心得體會進行了積極討論。

           董事長程清榮表示:羅漢園林歷經行業風雨、疫情考驗,保持平穩運行;市場困境是永恒的問題,唯有自強不息,把好經營管理,以管理求生存、求發展,研判、深耕市場,以尋求突破進??;人才是企業發展的根基,要從實踐和反思中汲取力量,繼續培育善突破、有擔當的管理者。新的一年,公司將引入投資型、研發型人才,加強經營管理,堅持合作發展,深化市場布局,力拓生態景觀業務;加強投資運作,培育新的產業。不需畏懼浮云遮眼,望諸位應勢而為,乘風而起,為進一步加快企業新征程、高質量發展而努力!

    先進集體和先進個人代表頒獎合影

           董事長程清榮與各分管領導簽訂了2022年至2024年三年目標責任書。通過簽訂責任書明確自身工作的責任,增強大家的執行意識、責任意識,統一思想,推動各項工作在新的一年里再上新臺階。

           會議最后向為公司發展做出不懈努力和優異成績的先進集體、先進個人和在平凡崗位上默默奉獻的公司員工致以崇高的敬意,并祝愿羅漢園林在公司領導班子的正確帶領下迎接新挑戰,開啟新征程,共同譜寫公司高質量發展新篇章。

    寅虎將至,希望全體同仁應對疫情反復,守牢安全防線。祝愿大家過一個安康祥和的新春佳節。

     

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